Pour lutter contre les discriminations, une université galloise a décidé d’imposer le genre neutre pour certaines expressions.
A en effet été édicté un « code de bonnes pratiques de l’utilisation du langage inclusif » visant à « promouvoir la justice et l’égalité en sensibilisant aux effets d’un vocabulaire potentiellement discriminant ». Ainsi, « fireman » (« pompier »), « housewife » (« femme au foyer ») ou « gentleman’s agreement » (« accord entre hommes d’honneur ») seront abandonnés au profit de « firefighter », « homemaker » et « unwritten agreement ».
Typiquement constructiviste, cette mesure repose sur l’utopie que, dans les conduites humaines, c’est le langage qui décide de tout. "Lorsqu’il ne peuvent changer les choses", disait Jaurès, "les hommes changent les mots".